avtodor_inform (avtodor_inform) wrote,
avtodor_inform
avtodor_inform

Захар Пашутин близок к тому, чтобы возглавить "Красный Октябрь"

Спорт - Экспресс сообщает, что Захар Пашутин близок к тому, чтобы возглавить Красный Октябрь.
   В прошлом сезоне Захар выиграл с питерским Спартаком Суперлигу - 2. В 90-ые года Захар Пашутин был одним из лидеров Автодора.
Комментарий Захара Пашутина для газеты  "Советский спорт":
  - Естественно, сейчас никакого решения нет, идут переговоры с президентом клуба. Предварительный разговор был, он прошел положительно, но помимо меня есть еще много кандидатов. Все будет решать глава клуба.
- Со стороны «Спартака» были предложения по заключению нового контракта? Прежний истек в конце сезона.
- Сразу после истечения контракта никаких разговоров не было, на данный момент ситуация такая же. Сейчас там ведутся переговоры по бюджету команды, ее будущего на следующий сезон. Все в стадии ожидания.
- Если вас не возьмет «Красный Октябрь» — возможно, что вы вернетесь к разговору со «Спартаком»?
  - Разговор идет во всех направлениях, это не значит, что есть только один вариант с «Красным Октябрем». Я как ждал, так и жду, что предложит «Спартак». Там долго откладывалось решение по новому контракту, пока ведутся переговоры по финансовой части.
   Решений никаких нет. Можно разговаривать еще со многими клубами, так что не могу сказать на 100 процентов, где окажусь.
Tags: Лига ВТБ 2016/2017, Суперлига - 2 2015/2016
Subscribe

Posts from This Journal “Лига ВТБ 2016/2017” Tag

Buy for 30 tokens
27 июля 33 - летний разыгрывающий Кортни Фортсон подписал контракт с израильской командой Бней Герцлия. В прошедшем сезоне эта команда заняла 11 место в чемпионате Израиля, где в главной лиге играют 13 клубов. Однако 6 сентября Бней Герцлия объявила о расторжении контракта с Фортсоном из-за…
  • Post a new comment

    Error

    default userpic

    Your IP address will be recorded 

    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 0 comments